Tous les jours, nos clients nous confient des missions et tous les jours, nous recherchons des colla
Guyane Job(s) est un cabinet conseil en recrutement multi-spécialisé qui s’adresse à la fois aux personnes en recherche d'emploi mais aussi accompagne les entreprises, et plus largement, celles désireuses de bénéficier d’aides financières à l’embauche :
Contrats aidés pour les demandeurs d’emploi
Contrat de professionnalisation
Contrat d’apprentissage
Contrat en alternance
Tra
vailleur handicapé
Contrat de génération
Travailleurs saisonniers agricoles
Enjeux
Hausse de l’activité
Remplacement d’un salarié
Recrutement de cadre dirigeant
Stratégie de développement
Recherche de compétences spécifiques et à forte valeur ajoutée
Expertise
Nos méthodes efficaces et pratiques rigoureuses nous permettent :
D’analyser et de définir le plus largement possible vos besoins
D’identifier le poste recherché
De déterminer les savoir-faire et savoir-être nécessaires pour tenir le poste
D’aider à la définition du mode de rémunération
D’évaluer les aptitudes des candidats liées au poste recherché
D’identifier la personnalité des candidats
De vous présenter plusieurs candidats évalués et référencés
D’aider à la décision d’embauche
De suivre l’intégration des candidats dans le temps
Moyens
Afin d’obtenir des résultats probants que vous êtes en droit d’attendre, nous mettons en place en accord avec vous, tous les outils et toutes les méthodes nécessaires pour arriver aux résultats attendus :
L’analyse de l’entreprise, du service, de l’activité au regard du bassin d’emploi
La définition du profil
La rédaction et la diffusion de l’annonce sur des sites adaptés à votre activité
La diffusion de l’annonce sur notre site Guyane Job(s)
Les consultations de la base de données spécifiques
La recherche de candidatures dans notre base de données (régulièrement mise à jour)
Le recrutement par approche directe pour des profils spécifiques
La vérification de la véracité du parcours (contrôle de référence,…)
Les différents tests liés à la pratique professionnelle
Les tests de personnalité et les analyses d’aptitudes au management
La constitution de dossier de candidature
L’accompagnement et le suivi de l’intégration du candidat
Vous voulez que votre entreprise soit Magasin De Meubles la plus cotée à Cayenne ?
